Candidatures spontanées_Technicien(ne) assistant(e) de chantier
Contenu de l’offre d’emploi traduit de l’espagnol. La connaissance de la langue est une exigence indispensable.
KALAM est l’une des entreprises les plus reconnues et spécialisées dans le secteur de la réhabilitation de bâtiments et de la restauration du patrimoine. Notre approche combine rigueur technique, contrôle économique et spécialisation dans l’intervention sur des bâtiments existants. Nous sommes toujours intéressés par des profils de technicien(ne) assistant(e) de chantier pour de futures opportunités au sein de l’entreprise.
Quelle serait votre mission ?
Sous la responsabilité de la Direction des Opérations, votre mission consistera à exercer des fonctions au sein du Bureau Technique afin de soutenir l’organisation et le contrôle de l’activité opérationnelle.
Responsabilités
- Réalisation des métrés.
- Contrôle et suivi des travaux.
- Planification et gestion des moyens matériels, des fournitures et des équipes de travail (internes et sous-traitées).
- Contrôle des sous-traitants et des délais d’exécution.
- Gestion de la documentation qualité du chantier.
Exigences minimales
- Formation professionnelle supérieure – Bâtiment et Travaux Publics / Architecture technique / Formation professionnelle spécifique (branche Bâtiment).
- 2 ans d’expérience dans les fonctions décrites.
- Une expérience préalable dans le secteur de la réhabilitation de bâtiments sera fortement appréciée.
- Connaissances informatiques : maîtrise de Presto, AutoCAD. Bonne maîtrise du pack Office (Excel et Word).
- Une formation en architecture technique ou équivalent sera appréciée.
- Des connaissances avancées de NAVISION ou d’un autre ERP seront appréciées.
- Maîtrise complète de la langue espagnole.
Ce que nous proposons
- Contrat à durée indéterminée.
- Stabilité et continuité dans une entreprise consolidée et référence dans la réhabilitation de bâtiments et la restauration du patrimoine.
- Plan de carrière pour favoriser votre évolution professionnelle avec accès à des formations internes et externes liées à vos fonctions.
- Participation à des interventions singulières et emblématiques aux côtés de professionnels disposant d’une grande expérience au sein de l’entreprise.
- Package de rémunération compétitif.
- Plan de rémunération flexible (repas, transport, garde d’enfants…).
- Horaires intensifs en été.
KALAM promeut la diversité, l’équité et l’inclusion, en favorisant l’égalité entre les femmes et les hommes, en particulier dans les domaines où la représentation féminine est plus faible.
Si vous souhaitez participer à des projets singuliers de réhabilitation et de restauration au sein d’une équipe hautement spécialisée, envoyez-nous votre candidature.